Embraer lança programa Social Tech e inova para gerar oportunidades a grupos minorizados
São Paulo – SP, 13 de agosto de 2021 – Inovação e tecnologia estão diretamente associadas à história de sucesso da Embraer e agora também desempenharão um importante papel ao ampliar o impacto social positivo da companhia na sociedade. Por meio do programa Social Tech, que reúne plataformas de treinamentos imersivos à distância, a Embraer vai promover a qualificação profissional na área de tecnologia para 1.500 pessoas de grupos minorizados até 2025.
A meta faz parte de um conjunto de compromissos ambientais, sociais e de governança (ESG) anunciados pela companhia hoje. A Embraer é uma das maiores referências de investimento social privado do Brasil e realiza projetos voltados à educação, que impactam anualmente milhares de jovens em situação de vulnerabilidade.
“A demanda por profissionais qualificados na área de tecnologia é crescente no mercado de trabalho global, com excelentes oportunidades de carreira, mas que muitas vezes não estão ao alcance de grupos minorizados. Com o Social Tech, esperamos contribuir para eliminar essas barreiras sociais e econômicas”, disse Carlos Alberto Griner, vice-presidente de Pessoas, ESG e Comunicação da Embraer. “Nosso plano é expandir o programa ao longo dos próximos anos e gerar oportunidades para os mais diversos grupos minorizados, inicialmente com pessoas com deficiência, e potencialmente para mulheres, negros e LGBTQIA+”.
O primeiro Social Tech da Embraer será realizado em parceria com o Instituto de Gestão e Tecnologia da Informação (IGTI), para promover exclusivamente nesse momento, qualificação profissional a Pessoas com Deficiência na área de Análise de Dados. A metodologia será a de bootcamp, um treinamento imersivo para desenvolvimento de habilidades e competências no setor.
Serão selecionados 300 candidatos de todo o Brasil que não precisam ter necessariamente experiência prévia em tecnologia. As inscrições ocorrem no portal do IGTI, têm início na próxima segunda, dia 16/08, e vão até o dia 10 de setembro. A participação abrirá a possibilidade de contratação em diversas áreas da Embraer, com uma expectativa mínima de 50 vagas. Com três meses de duração, as atividades terão início em outubro. Para mais informações: www.igti.com.br/bootcamp/embraer-socialtech.
Sobre a Embraer
Empresa aeroespacial global com sede no Brasil, a Embraer atua nos segmentos de Aviação Comercial, Aviação Executiva, Defesa & Segurança e Aviação Agrícola. A Companhia projeta, desenvolve, fabrica e comercializa aeronaves e sistemas, além de fornecer Serviços & Suporte a clientes no pós-venda.
Desde sua fundação, em 1969, a Embraer já entregou mais de 8 mil aeronaves. Em média, a cada 10 segundos uma aeronave fabricada pela Embraer decola de algum lugar do mundo, transportando anualmente mais de 145 milhões de passageiros.
A Embraer é líder na fabricação de jatos comerciais de até 150 assentos e a principal exportadora de bens de alto valor agregado do Brasil. A empresa mantém unidades industriais, escritórios, centros de serviço e de distribuição de peças, entre outras atividades, nas Américas, África, Ásia e Europa.
DIVULGAÇÃO: Embraer
É uma iniciativa interessante. Ainda que o potencial de conflitos aumente, equipes com perfis mais diversos tendem a ser mais criativas e com mais chance de produzir soluções inovadoras. Um estudo da Accenture, de 2019, observou esses ganhos e me lembro de um outro da MacKinsey que relacionava a diversidade a melhor perfomance financeira.